Führungskräfte
Aktuellen Fortbildungen, Veranstaltungen und Events speziell für Führungskräfte und deren Stellvertretungen.
Projektmanagement
Beschreibung:
Die Fortbildung findet insgesamt an vier halben Tagen statt. Zu Beginn beschäftigen Sie sich mit den Grundlagen des klassischen Projektmanagements, wie Projektauftrag, Meilensteine, Ressourcenplanung und Risikomanagement. Außerdem lernen Sie agile Arbeitsweisen und Haltungen, wie Kanban, Arbeiten in Sprints, und agile Meetings kennen. Um sichererer in der Anwendung von Werkzeugen und digitalen Tools zu werden, wird es neben einer Einführung und die Möglichkeit geben, sich in der praktischen Nutzung gängiger Projektmanagement-Software auszuprobieren.
Die Zeit zwischen den einzelnen Fortbildungstagen wird für Ihre Einzelprojekte genutzt, wofür Ihnen bei Bedarf ein Projektcoaching zur Verfügung steht.
Ziel der Fortbildung:
Die Fortbildung zielt darauf ab, Ihre Bereitschaft zu erhöhen, die Arbeitsform „Projektarbeit“ vermehrt zu nutzen. Dabei sollen Ihre Kompetenzen, Projekte zu initiieren, gut aufzustellen und diese effektiv zu managen, gestärkt werden. Durch die Fortbildung sollen Basiskenntnisse zum klassischen und agilen Projektmanagement vermittelt werden, auf die Sie in zukünftigen Projekten zurückgreifen können. Die Vorteile, die agile Arbeitsweisen mit sich bringen, sollen für Sie erlebbar gemacht werden und bei der sicheren Anwendung von Werkzeugen und digitalen Tools sollen Sie unterstützt werden.
Im Rahmen der Fortbildung wird ein berufsgruppen- und einrichtungsübergreifendes Netzwerk geschaffen, welches Ihnen zukünftig die interne Zusammenarbeit erleichtern soll.
Zielgruppe:
Diese Fortbildung richtet sich an Bereichsleitungen, Abteilungsleitungen, Einrichtungsleitungen und Stabsstellen-Leitungen. Im Kurs werden sämtliche Basiskenntnisse zum klassischen und agilen Projektmanagement vermittelt, so dass keine Vorkenntnisse erforderlich sind. Eine gewisse digitale Affinität sollte jedoch vorhanden sein, da in der Fortbildung mit geeigneten digitalen Tools gearbeitet wird.
Leadership @Stadtmission
wir freuen uns, Ihnen unsere neue Fortbildung „Leadership @ Stadtmission Nürnberg“ vorzustellen – ein maßgeschneidertes Programm, das Sie dabei unterstützt, Ihre Führungsqualitäten weiterzuentwickeln. Ob Sie gerade neu in der Führungsrolle sind oder Ihre bereits vorhandenen Kompetenzen weiterentwickeln möchten – unser aufeinander aufbauendes dreistufiges Konzept bietet Ihnen alles, was Sie für eine erfolgreiche und authentische Führung benötigen.
Was erwartet Sie?
- Die eigene Führungsrolle finden: Erarbeiten Sie die Grundlagen moderner Führung, finden Sie Ihre persönliche Führungsrolle und lernen Sie, wie Sie den Übergang vom Teamkollegen zur Führungskraft meistern.
- Leading @ Stadtmission: Tauchen Sie ein in die Strategie und die Werte unserers Verbundes und erleben Sie, wie diese Elemente Ihre tägliche Führungspraxis bereichern.
- Leading my Team: Erwerben Sie praxisnahe Techniken zur effektiven Teamführung – von motivierenden Meetings über erfolgreiches Delegieren bis hin zum konstruktiven Umgang mit Konflikten.
Die Fortbildung findet insgesamt 5 Tage statt, wobei die Inhalte aufeinander aufbauen.
Nutzen Sie diese Chance, Ihre Führungsrolle zu stärken, das Potenzial Ihres Teams zu entfalten und gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen neue Wege in der Führung zu gehen.
Leadership @Stadtmission Nürnberg
Changemanagement & Organisationsentwicklung
Veränderungen gehören zum Alltag jeder Organisation – doch wie lassen sie sich gut gestalten und wirksam begleiten?
In der zweitägigen Fortbildung „Organisationsentwicklung & Changemanagement“ erhalten Sie fundiertes Wissen praxisnahe Werkzeuge und konkrete Impulse für Ihre Rolle als Führungskraft.
Die Fortbildung vermittelt unter anderem:
- Anlässe und Elemente von Change-Prozessen
- Erklärungsmuster für Veränderungen
- Veränderungsstrategien
- Phasen der Veränderung: Prozessmodelle und ihre Bedeutung für Führung und Changemanagement
- Erfolgsfaktoren für gelingende Change-Prozesse
- Kommunikation in Veränderungsprojekten
- Persönliche Resilienz und der Umgang mit Unsicherheit
Freuen Sie sich auf zwei abwechslungsreiche Tage mit Michael Zirlik.
Das Seminar richtet sich an Führungskräfte und deren Stellvertretungen.